4 월 18 일, Gansu Energy and Chemical Group의 당위원회의 이론적 연구 그룹은 중앙 8 규정의 정신을 철저히 구현하기위한 연구 및 교육 수업의 세 번째 집단 연구를 수행했습니다. 당위원회의 비서 및 그룹 회사의 회장 인 Xie Xiaofeng은 연구 회의를 주재했으며, 그룹 회사 당사자위원회의 이론 연구 센터 그룹 및 본사의 중간 수준 관리자 가이 연구에 참여했습니다.

참가자들은 "Xi Jinping의 파티 스타일 구성 강화에 대한 Xi Jinping의 담론에서 발췌 한 내용"을 연구했습니다. "8 개의 중앙 규정은 작업 스타일을 향상시키기위한 진입 점과 동원 명령이며, 장기적이고 효과적인 철 규칙과"4 개의 사악한 바람 '의 수정 사항을 강화했습니다. 규정 ", 그리고 경고 및 교육 영화의 세 번째 에피소드"Always the Charge ""Iron Rules Hard Levers "를 보았습니다.

Xie Xiaofeng은 Central 8 규정의 정신을 심층적으로 구현 한 이후, 그룹 회사의 모든 수준의 당사자 조직은 학습 및 교육이 완전히 전개되도록 모범을 보이고 조정 된 방식으로 신중하게 조직하고 수행했다고 지적했습니다. 그룹 회사의 모든 수준에서 당원과 주요 간부들은 Xi Jinping 사무 총장의 중요한 연설의 정신, 당 중앙위원회의 결정 및 계약 및 지방 당위원회의 요구 사항과 함께 자신의 생각과 행동을 더욱 통합해야합니다. 학습 및 교육의 주요 내용에 초점을 맞추고, 현재 주요 작업 작업을 면밀히 주시하고, "품질 학습, 강점에 대한 연구 및 효과에 대한 개혁"의 목표 요구 사항에 초점을 맞추고, 연구와 교육을 간절히 파악하며, 연구와 교육을 진지하게 파악하며, 연구와 일반 비서의 중요한 연설을 촉진하고, 중앙 8 가지 규제의 정신적 규제에 대한 연구와 구현의 정신을 정기적으로 보장합니다. 순서대로.

Xie Xiaofeng은 학습 품질의 요구 사항에 따라 기업 개발을 안내하고 그룹 회사의 개혁의 전반적인 상황, 개발 및 안정성과 함께 학습 및 교육의 효과를 더욱 개선하기 위해 학습 및 교육의 결과를 진정으로 반영하여 개혁 및 교육을 촉진하기 위해 기업의 개발을 안내해야한다고 강조했다. 당원과 간부들을위한 이데올로기 교육의 전체 과정은 모든 수준에서 파티 조직과 당 회원 및 간부의 능력을 지속적으로 향상시켜 실습, 문제 해결 및 개발 계획을 개선합니다. 우리는 작업 방법을 개선하는 데 중점을 두어야하며 강력한 조사의 요구 사항에 따라 기업의 고품질 개발을 제한하는 병목 현상에 중점을두고 개혁, 프로젝트 건설, 레이아웃 최적화 및 기업의 파티 구축에 대한 조사 및 연구를 통합합니다. 우리는 아이디어를 명확히하고, 방법을 찾고, 대책을 찾고, 문제의 조사 및 탐지에서 측정을 강화하고, 기업의 변화와 개발을 제한하는 핵심 및 어려운 문제를 해결하기 위해 노력하고, 엔터프라이즈 개발 결과를 사용하여 학습 및 교육의 효과를 테스트해야합니다. 우리는 제도적 보증을 지속적으로 강화하고, 효과적인 개혁의 요구 사항에 따라 시스템을 더욱 향상시켜야하고, 시스템 케이지 강화, 자기 훈련 강화, 문서 단순화, 조사 및 연구, 공식 차량, 공식 차량, 공식 수신, 공식 검사 및 평가 및 평가 및 평가 및 개선을 촉진하고 긍정적 인 결과를 얻을 수있는 좋은 스타일을 촉진해야합니다.