중국 공산당의 징계 처벌에 관한 규정

(2018 년 10 월 1 일부터 2018 년에 개정)

　1 부 일반 규정

제 1 장 이념, 원리 및 응용 범위

　　제 1 조는 당 헌법 및 기타 정당 규정을 보호하고 당사자 규율을 엄격하게 시행하고 정당 조직을 정화하며 정당 구성원의 민주적 권리를 보호하고 당원에게 법과 규정을 준수하도록 교육하고 당사자의 통일성과 연합을 유지하며 당의 라인, 원칙, 정책 및 규제의 이행을 보장합니다 중국

　　제 2 조의 당의 훈련 건설은 마르크스-레닌주의, 마오 제네 (Mao Zedong Thought), 덩 Xiaoping 이론, "세 가지 대표", 개발에 대한 과학적 전망, Xi Jinping의 새로운 시대에 대한 사회주의에 대한 Xi Jinping 사고에 대한 중요한 생각을 준수해야한다 새로운 시대의 전반적인 리더십을 준수하고 강화하고 강화하고, 당사자의 일반적인 위원장을 지키고 강화하고 강화하고, xi xi의 고의적 위기에 대한 xi Jinping은 새로운 시대의 중심 위원장을 강화하고 강화해야한다 당사자 전체의 핵심 위치는 당사자 중앙위원회의 당국과 중앙 집중식 리더십을 단호하게 보호하고, 새로운 시대에 당사자 건축에 대한 일반적인 요구 사항과 파티의 포괄적이고 엄격한 거버넌스의 전략적 배치를 구현하며, 당의 징계 건설을 포괄적으로 강화시킵니다

　　제 3 조 당 헌법은 가장 기본적인 정당 규정이며 당을 통치하기위한 일반적인 규칙입니다 당 징계는 모든 수준의 파티 단체와 모든 당사자 회원이 뒤 따르는 행동 규칙입니다 당 단체와 당원은 정치적 인식, 전반적인 상황에 대한 인식, 핵심 인식 및 조정에 대한 인식, 정당 헌법을 의식적으로 준수하고 당사자 징계를 엄격하게 이행하고 보호하며, 당의 규율 제약을 의식적으로 수용하며, 국가 법률 및 규제에 의한 의식적으로 준수해야합니다

제 4 조 당사자의 징계 처벌 작업은 다음 원칙을 준수해야합니다

(1) 당의 경영진과 파티의 포괄적이고 엄격한 거버넌스를 준수합니다 모든 수준과 모든 당사자 회원의 교육, 관리 및 감독을 강화하고, 징계를 먼저하고, 일찍 잡히고 문제가 증가하는 것을 방지하는 데 집중하십시오

　　(2) 당 징계 전의 모든 평등 당 징계를 위반하는 당 단체 및 당원은 규율을 엄격하고 공정하게 시행해야하며, 징계의 적용을받지 않는 당 단체와 당원은 당사자 내에서 허용되지 않습니다

　　(iii) 사실에서 진실을 찾으십시오 당 단체 및 당사자의 정당 규율 위반은 사실에 근거해야하며, 당 헌법, 기타 당사 규정 및 국가 법률 및 규정에 따라 위반의 성격을 정확하게 결정하고, 다른 상황을 구별하며, 적절하게 처리합니다

　　(iv) 민주주의 중앙주의 당의 규율 제재를 이행 할 때, 당사자는 규정 된 절차에 따라 총체적으로 논의하고 결정해야하며, 개인이나 소수의 사람들은 승인없이 결정 및 승인을받을 수 없습니다 하위 수준의 당사자 조직은 당사자 규율을 위반하는 우수한 당사자 조직 및 당사자의 결정을 시행해야합니다

　　(5) 과거를 처벌하고 미래를 예방하고, 질병을 치료하고, 사람을 구하십시오 당 징계를 위반하는 당 단체 및 당원을 다룰 때는 처벌과 교육을 결합하여 관대함과 심각성의 조합을 달성해야합니다

　　제 5 조 : 감독과 징계 집행의 "네 가지 형태"를 사용하여 비판과 자기 비판, 인터뷰 및 문의 서한을 수행하여 표준을 "홍당무와 땀을 흘리게한다" 당 징계와 조직 조정의 가벼운 처벌은 징계를 위반하는 사람들의 대다수가됩니다 정당 규율과 주요 포지션 조정에 대한 많은 처벌은 소수가됩니다 징계와 의심되는 불법 사건에 대한 심각한 위반이 조사를 위해 제기되었습니다

　　제 6 조이 규정은 당 징계를 위반하고 당 징계에 대해 책임을 져야하는 당 단체 및 당원에게 적용됩니다

2 장 징계 및 징계 처벌 위반

　　제 7 조 당사 기관 및 당원이 당 헌법 및 기타 정당 규정을 위반하고, 국가 법률 및 규정을 위반하고, 정당 및 주 정책을 위반하고, 사회주의 도덕성을 위반하며, 당, 국가 및 국민의 이익을 위험에 빠뜨리고 규정에 따라 처벌을 받아야하며 조사되어야합니다

　　중국 공산당 제 18 차 국회 이후 제한되지 않은 부패 사건을 조사하고 처벌하는 데 중점을두고, 문제의 단서, 강력한 대중의 반응 및 얽힌 정치적, 경제적 문제에 집중하고 중앙 8 규정의 정신을 침해했습니다

제 8 조 당 회원을위한 징계 형벌 유형 :

　　(i) 경고;

　　(ii) 심각한 경고;

　　(iii) 파티 포지션 취소;

　　(iv) 보호 관찰;

　　(5) 파티에서 나옵니다

　　제 9 조 당 징계를 위반하는 당 단체의 경우, 슈페리어 당 조직은 검사를 수행하거나 비판하도록 명령해야합니다 당 징계를 심각하게 위반하고 스스로 교정 할 수없는 당 단체의 경우 다음 단계의 당위원회가 다음을 제공 할 수 있습니다

　　(i) 재구성;

　　(2) 해산

　　제 10 조 당사자는 당사자 내에서 승진하거나 1 년 또는 절반 이내에 원래 직책보다 높은 직책을 유지하기 위해 비 당사자 조직에 추천 할 수 없습니다

　　제 11 조 파트 파티 직책에 대한 처벌은 당원이 선출하거나 당사자가 임명 한 당사자를 제거하는 것을 말합니다 당 내에서 두 가지 이상의 직책을 맡은 사람들의 경우 처벌 결정을 내릴 때 당사자는 모든 직책 또는 하나 또는 여러 직책을 제거할지 여부를 명확하게해야합니다 그의 직책 중 하나가 제거되기로 결정되면 그가 보유한 가장 높은 위치를 제거해야합니다 두 개 이상의 직책이 제거되기로 결정되면, 그가 보유하고있는 가장 높은 위치에서 차례로 취소해야합니다 비 당사자 조직에서 직책을 맡고있는 사람들의 경우 비당 조직이 규정에 따라 대응하는 대우를하는 것이 좋습니다

　당사자 직책을 제거하여 처벌을 받아야하지만 파티 직책을 맡지 않으면 심각한 경고를 받아야합니다 동시에, 자외선 조직에서 직책을 맡고 있다면, 파티 외 조직을 오프 파티 위치에서 제거하는 것이 좋습니다

　당사자는 자신의 당사자를 철회하거나 이전 단락의 조항에 따라 심각한 경고를 받음으로써 처벌을받습니다 그 또는 그녀는 당 내에서 직책을 맡거나 2 년 이내에 원래 직책에 해당하는 직책을 권고하지 않아야합니다

　　제 12 조 당에서 집행 유예에 대한 처벌은 당에서 1 년의 집행 유예로, 2 년 동안 당사자의 집행 유예로 나뉩니다 1 년의 집행 유예로 처벌을 받고 기간이 만료 된 후 당사자의 권리를 회복하기위한 조건을 충족시키지 못한 당원의 경우 1 년 집행 유예 기간이 연장됩니다 당의 집행 유예 기간은 2 년을 초과하지 않아야합니다

당사자가 집행 유예로 처벌을받는 기간 동안, 그는 투표권, 투표권 또는 선출 권리가 없습니다 당사자의 집행 유예 기간 동안 회개를 보이는 경우, 당원에 대한 귀하의 권리는 기간 만료 후 복원됩니다 당사자가 처벌 해야하는 다른 징계 위반을 바꾸거나 찾지 않겠다고 주장하는 경우, 귀하는 당에서 추방됩니다

당원들은 집행 유예로 처벌을 받았고 그들의 당 직책은 자연스럽게 취소되었습니다 파티 밖에서 직책을 맡은 사람들의 경우 비 당사자 조직이 파티 밖에서 자신의 직책을 제거하는 것이 좋습니다 당사자를 위해 보호 관찰을받은 당원은 당 내에서 직책을 맡거나 당사자가 복원 된 후 2 년 이내에 당 내에서 원래 직책에 해당하는 직책을 권고하지 않아야합니다

　　제 13 조 당사자는 당사자로부터 추방되며 5 년 이내에 당사에 다시 합류 할 수 없으며, 원래 직책에 해당하는 비당 파티 지위를 보유하는 것이 좋습니다 다른 규정이있는 경우 당사자에 다시 합류 할 수 없으며 규정에 따라야합니다

　　제 14 조 모든 수준의 당회의 대표가 보호 관찰 기간 (보호 관찰 기간 포함)에 의해 처벌되는 경우, 당 조직은 자신의 대표 자격을 종료해야한다

　　재구성 된 당 조직의 리더십 기관의 구성원은 당사자 직책 (당사자 직책 제거 포함)을 제거하여 처벌을받는 사람들을 제외하고 자연스럽게 기각된다

　　해산 된 당 단체의 16 조 당사자는 하나씩 검토됩니다 그중에서도 당원의 조건을 충족시키는 사람들은 다시 등록되어 파티 생활을 살기 위해 새로운 조직에 참여해야합니다 당원의 조건을 충족하지 않는 사람들은 시간 제한 내에 교육 및 수정되어야합니다 교육에 변화가없는 경우, 목록에서 철수하거나 제거하도록 설득됩니다 징계를 위반 한 사람들은 규정에 따라 조사됩니다

징계 적용을위한 3 장 규칙

　　제 17 조 다음 상황 중 하나가 발생하면 처벌은 더 가벼운 또는 축소 될 수 있습니다

　　(i) 자발적으로 당사자가 처벌해야한다고 자발적으로 고백;

　　(2) 검증 및 사례 제출 및 검토 조직 중에, 우리는 검증 및 검토 작업에 협력하고 징계와 법 위반의 사실을 진실로 설명 할 수 있습니다

　　(iii) 공범자 또는 다른 사람이 진실로 확인 된 경우, 공범자 또는 기타 사람이 당 징계 또는 법적 기소를 받아야한다는보고;

　　(iv) 손실을 적극적으로 복구하거나 부작용을 제거하거나 유해한 결과가 발생하는 것을 효과적으로 방지;

　　(v) 위반의 수익을 자발적으로 양도;

　　(vi) 다른 공로가 있습니다

　　제 18 조이 사건의 특별한 상황에 따라, 징계 검사를위한 중앙위원회는 또한 징계 검사를위한 중앙 규정에 의해 규정 된 처벌의 범위에서 또는 지방 (장관) 수준의 징계 검사위원회 (부국장 지방 자치 단체 검사위원회 제외)에 의해 규정 된 처벌의 범위에서 줄어들었다

　　제 19 조 : 당사자가 당 징계를 위반하는 경우, 그 또는 그녀는 경고 나 심각한 경고를 받아야하지만,이 규정의 17 조에이 규정의 하위 보조에 규정 된 상황이 있거나, 비판 및 교육, 명령 검사, 훈계 또는 조직 치료가 주어질 수 있으며, 당사자 징계가 면제 될 수 있습니다 징계를 위반 한 당원은 처벌에서 면제되고 서면 결론이 이루어져야합니다

　　제 20 조 다음 상황이 발생하면 처벌은 심각하거나 악화된다 :

　　(1) 징계를 위반하도록 강제 또는 다른 사람을 강제로 구입하십시오

　　(ii) 위반 수익을 제출하거나 환불하는 거부;

　　(iii) 징계를 위반 한 혐의로 처벌을 받고 의도적 인 징계 위반으로 처벌받는 경우;

　　(iv) 정당 규율에 의해 처벌 된 후, 처벌되기 전 징계 위반은 당 징계에 의해 처벌되어야한다는 것이 밝혀졌다

　　(v)이 규정은 달리 제공합니다

　　제 21 조 더 가벼운 처벌은이 규정에 징계의 위반이 규정 된 처벌 범위 내에서 더 가벼운 처벌을 주어야한다는 것을 의미한다

　　심각한 처벌은이 규정에 징계의 위반이 규정 된 형벌 범위 내에서 더 무거운 처벌을 받아야한다는 것을 의미합니다

　　제 22 조 : 처벌 완화는이 규정에 규정 된 징계의 위반이 줄어든 경우 한 수준의 처벌을 제공해야한다는 것을 의미합니다

　　악화 된 처벌은이 규정에 규정 된 징계의 위반이 한 수준의 적용을받는 경우 처벌을 해야하는 경우 한 걸음을 내려야한다는 것을 의미합니다

　이 규정은 당사자로부터 추방 된 한 수준의 징계 위반만이 처벌 완화의 첫 번째 단락의 조항에 적용되지 않을 것이라고 규정하고 있습니다

　　제 23 조 :이 규정에 2 명 이상 (2 명을 포함하여)이 규정 된 징계 위반을 저지르면, 그는 조합으로 다루어야하며, 가장 높은 처벌에 따라 처벌을 받아야한다 징계 위반 중 하나가 당에서 추방되어야하는 경우, 그는 당에서 추방됩니다

　　제 24 조 징계 위반 이이 규정의 2 개 이상 (2 개 포함)을 동시에 위반하는 경우, 징계 조치가 더 심한 조항에 따라 질적으로 처리됩니다

　　하나의 조항에 규정 된 위반의 구성 요소는 모두 다른 조항에 규정 된 위반의 구성 요소에 포함됩니다 특별 조항이 일반 규정과 일치하지 않는 경우 특별 조항이 적용됩니다

　　제 25 조는 두 명 이상의 사람 (두 사람 포함)이 공동 의도적으로 징계를 위반하는 경우, 지도자 인 사람은이 규정에 달리 규정되지 않는 한 더 큰 처벌로 처벌을받습니다 다른 회원들은 징계의 공동 위반과 책임에 대한 그들의 역할에 따라 별도로 처벌됩니다

　공동 경제 위반의 경우 개인 소득의 금액과 그 효과에 따라 처벌이 별도로 제공됩니다 징계를 위반 한 그룹의 주요 구성원은 그룹 위반의 총 금액에 따라 처벌됩니다 다른 공동 위반의 수장은 상황이 심각한 경우 공동 위반의 총 금액에 따라 처벌됩니다

　　다른 사람이 징계를 위반하도록 유도하는 사람은 당의 징계는 징계의 공동 위반에서 그것이하는 역할에 대해 책임을 져야합니다

　　제 26 조 당 조직의 리더십 기관은 총회 징계 위반에 대한 결정을 내리거나 다른 정당 징계 위반에 대한 결정을 내립니다 징계를 과실로 위반하는 회원은 징계의 집단 위반과 책임에 따라 각각의 역할에 따라 처벌됩니다

불법 범죄를 저지른 당원에 대한 4 장 징계 처벌

　　제 27 조 당사자가 당사자가 부패, 뇌물 수수, 권력 남용, 의무 방치, 임대료 추구, 이익 양도, 호의, 사기, 주 자금 폐기물 등과 같은 의심되는 범죄 행위를 저지른 경우, 징계 검토 중에 당사자의 퇴직, 보호 관찰 또는 퇴학 후 처벌을 받아야한다

　　제 28 조 당사자가 징계 검토 중에 형법에 의해 규정 된 당사자가 범죄를 구성하는 것은 아니지만 당사자 징계에 대한 책임이 있거나 당사자, 국가 및 국민의 이익에 해를 끼치는 다른 불법 행위를 저질렀다는 것을 알게되면, 특정 상황에 따라 당에서 확장 될 때까지 경고를 받는다

　　제 29 조 당사자가 당사자가 징계 검토 중에 심각한 징계 위반을 저지른 것으로 의심되는 경우, 원칙적으로 당사자 징계 처벌 결정이 먼저 이루어지며, 행정 제재는 규정에 따라 주어진 다음 법에 따라 취급을 위해 관련 국가 기관으로 이전 될 것입니다

　　제 30 조 당사자가 법에 따라 구금 또는 체포되는 경우, 당사자는 투표권, 참정권 및 경영 권한에 따라 선출 될 권리와 같은 권리를 정지시켜야합니다 감독 기관 및 사법 기관의 취급 결과에 따라 당원의 권리를 복원 할 수 있다면, 적시에 복원해야합니다

　　제 31 조 당사자가 경미한 범죄를 저지르고 국민의 고양이가 법에 따라 기소하지 않기로 결정하거나, 국민 법원이 유죄 판결을 내리고 형사 처벌에서 면제되는 경우, 당사자의 철거, 보호 관찰 또는 당사자로부터 처벌을 받는다

당원이 범죄를 저지르고 한 사람을 위해 벌금을 부과하는 경우, 이전 단락의 조항에 따라 처리됩니다

　　제 32 조 당사자가 범죄를 저지르고 다음 상황 중 어느 경우에도 당사자에게서 추방됩니다 :

(1) 의도적 범죄에 대한 형법에 규정 된 주요 문장 (보호 관찰 포함)은 법에 따라 선고됩니다

　　(ii) 정치적 권리의 박탈 만 또는 동시에;

　(3) 과실 범죄의 경우, 그는 법에 따라 3 년 이상 (3 년 제외)를 선고 받았다

태만 범죄에 대해 3 년을 넘지 않은 고정 징역형 (3 년 포함)을 선고받은 사람들은 일반적으로 당에서 추방됩니다 당사자로부터 추방되지 않은 개인의 경우, 당사자의 승인 당국에 대한 조항에 따라 승인 권한을 승인 권한을 승인을 위해 승인을 위해 승인을 제출해야합니다

　　제 33 조 당사자가 법률에 따라 범죄 적으로 책임을지는 경우, 당 조직은 사법 기관의 효과적인 판단, 판결, 결정, 사실, 성격 및 상황에 근거하여 이러한 규정의 조항에 따라 당 징계 제재를 부과해야합니다 공무원이 범죄 적으로 책임을 져야하는 경우, 감독 기관은 해당 행정 제재를 부과해야합니다

당사자가 법률에 따라 행정 제재 또는 행정 처벌을 받고 당사자 규율에 대해 책임을 져야하는 경우, 당사자는 검증 후 효과, 성격 및 행정 벌금 결정에 의해 결정된 사실, 성격 및 상황에 따라 당사자 징계 제재 또는 조직 취급을 부과 할 수 있습니다

당사자가 국가 법률 및 규정을 위반하고 기업, 기관 또는 기타 사회 단체의 규칙 및 규정을 위반하고 기타 징계 제재를 받고 당사자 징계에 대해 책임을 져야하는 경우, 당사자는 관련 당사자가 확인한 사실, 자연 및 상황을 확인한 후 당사자 징계 제재 또는 규정에 따른 조직 취급을 부과해야합니다

당사자가 당사자 징계 또는 조직 취급에 대한 결정을 내린 후, 사법 기관, 행정 기관 등이 법에 따라 원래의 효과적인 판단, 판결, 결정 등을 변경하고 원래 당사자 징계 또는 조직 취급 결정에 영향을 미치는 경우, 당사자 조직은 변화된 효과적인 판단, 판결, 결정 등에 따라 다시 대응하는 대회를해야합니다

5 장 기타 규정

　　제 34 조 보호 관찰 당사자가 당사자 규율을 위반하고 사소한 상황이 있고 집행 유예 당 회원 자격을 유지할 수있는 경우, 당 조직은 그를 비판하고 교육하거나 준비 기간을 연장해야합니다 상황이 심각한 경우, 집행 유예 당 회원 자격이 취소됩니다

　　징계를 위반 한 후 실종 된 당사자 35 조는 다른 상황에서 다루어야합니다

　　(1) 징계의 심각한 위반이 저지른 경우, 당 조직은 당에서 그를 추방하기로 결정해야합니다

　　(ii) 이전 단락에 규정 된 상황을 제외하고, 6 개월 이상 어디에 위치가 알려지지 않은 경우, 당 조직은 당 헌법의 조항에 따라 목록에서 그를 제거해야한다

　　제 36 조 징계를 위반 한 당사자가 파티 조직이 처벌 결정을 내리기 전에 사망하거나 사망 후 심각한 징계 위반을 저질렀다는 사실을 알게되면 당에서 추방되어야한다면 당에서 추방 될 것입니다 그가 보호 관찰에 대한 다음과 같은 처벌을 받어야한다면 (집행 유예를위한 집행 유예 포함), 서면 결론과 해당 치료는 당사자 징계를 위반하기 위해 이루어져야합니다

　　제 37 조 징계 위반과 관련된 책임있는 사람을 구별합니다

　(1) 직접 책임있는 사람은 자신의 의무 범위 내에서 자신의 의무를 수행하지 못하거나 잘못 수행하지 못하는 당원 또는 당사자를 참조하여 발생하는 손실 또는 결과에 결정적인 역할을합니다

(ii) 주 지도자는 자신의 의무 범위 내에서 자신의 의무를 수행하지 못하거나 의무를 잘못 수행하지 못하고 수행 한 손실 또는 결과에 대한 직접적인 리더십 책임을 맡고 있습니다

　　(3) 중요한 리더십 책임은 직무를 수행하지 못하거나 의무 범위 내에서 의무를 잘못 수행하지 못하는 당원의 주요 간부를 말하며, 발생한 손실 또는 결과에 대한 2 차 리더십 책임을 지니고 있습니다

이 규정에 언급 된 지도자 책임자에는 주요 지도자와 중요한 지도자 책임자가 포함됩니다

　　제 38 조이 규정에 언급 된 사전 자백은 조직의 초기 검토 전에 관련 조직에 자신의 문제를 설명하는 징계를 위반 한 것을 의심하거나 검토 사례를 예비 검토 및 제출하는 동안 조직이 마스터하지 않은 문제를 설명하는 당사자를 말합니다

　　제 39 조 경제 손실 계산은 주로 직접적인 경제적 손실을 계산합니다 직접적인 경제적 손실은 징계 위반과 직접적인 인과 관계로 인한 재산 손실의 실제 가치를 나타냅니다

　　제 40 조 징계 위반으로 얻은 경제적 이익은 보상을 반환하도록 압수되거나 명령되어야한다

　　징계 위반으로 얻은 직책, 제목, 교육, 보상, 자격 및 기타 혜택에 대해, 사건을 처리하는 징계 검사 기관은 관련 조직, 부서 및 단위가 규정에 따라이를 수정하도록 권장합니다

이 규정의 제 35 조와 36 조에 따라 다루는 당사자의 경우 조사에 의해 얻은 혜택은 징계 위반으로 얻은 것으로 확인 되며이 기사의 조항에 따라 다루어진다

　　제 41 조 당사자의 징계 처벌 결정 후에는 징계 당원이 위치한 풀뿌리 당 단체의 모든 당사자에게 1 개월 이내에 관련 변경이 수행된다 그들이 리더십 팀의 구성원 인 경우, 그들은 또한 당 조직의 리더십 팀에 발표해야하며, 징계 결정 자료는 간부 관리 및 조직 관계의 권한에 따라 처벌 대상인의 파일에 포함됩니다 당사자 직책 이상을 제거하여 처벌을받는 경우 (당 위치 제거 포함), 한 달 이내에 해당 직책, 임금, 업무 및 기타 관련 혜택의 해당 변경 사항을 처리해야합니다 비 당사자 직책의 취소 또는 조정을 포함하는 경우, 비 당사자 조직은 비 당사자 직책을 즉시 취소하거나 조정하는 것이 좋습니다 특별한 상황에서는 징계 결정을 내리거나 승인하는 조직의 승인으로 취급 기간이 적절하게 확대 될 수 있습니다 처리 기간은 6 개월을 초과하지 않아야합니다

　　제 42 조 징계 제재 결정을 구현하는 기관 또는 처벌을받은 당사자가 결정의 이행을 6 개월 이내에 징계 결정을 내렸거나 승인 한 기관에 이행을보고해야한다

당사자 규율에 불만을 가진 당원은 당사자 헌법 및 관련 규정에 따라 불만을 제기 할 수 있습니다

　　제 43 조이 규정의 일반 규정은 중국 공산당의 중앙위원회가 특별 조항을 갖는 다른 당사자 규정을 제외하고 당사자 규율에 대한 조항이있는 다른 당사자 규정에 적용됩니다

　두 번째 파트 2

6 장 정치 징계 위반에 대한 처벌

　　제 44 조 다른 당사자 중앙위원회가 주요 문제에 대해 일관성을 유지하고 실제 발언, 행동 또는 불리한 결과를 낳는 경우, 경고 또는 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각하다면, 그들은 당사자 또는 보호 관찰 내에서 자신의 직책을 취소 한 것에 대한 처벌을받습니다 상황이 심각하다면, 그들은 당의 추방에 대한 처벌을받습니다

　　기사 45 인터넷, 라디오, 텔레비전, 신문, 전단지 등을 통해 기사, 연설, 선언, 진술 등을 공개적으로 표현하는 사람들 또는 강의, 포럼, 보고서, 심포지엄 등을 사용하여 부르주아 자유화의 입장을 고수하고, 4 가지 기본 원칙에 반대하고, 정당의 개혁과 개방 결정에 반대하는 사람들은 당당해야합니다

　　이전 단락에 나열된 기사, 연설, 선언, 진술 등이 위에서 언급 한 행동에 대한 편리한 조건을 제공하는 경우, 직접 책임있는 사람과 리더십을 담당하는 사람에게 자신의 당사자를 심각하게 경고하거나 제거해야합니다 상황이 심각한 경우, 그 또는 그녀는 보호 관찰을 받거나 당에서 추방됩니다

　　제 46 조 : 인터넷, 라디오, 텔레비전, 신문, 전단지, 서적 등 또는 강의, 포럼, 보고서, 심포지엄 등을 통해 다음 행동이 저지른 경우, 상황에 경고 나 심각한 경고가 부여됩니다 상황이 심각하다면, 그들은 파티 지위를 취소하거나 보호 관찰을 위해 파티에 머무르는 것에 대한 처벌을 받게됩니다 상황이 심각하다면, 그들은 당의 퇴학에 대한 처벌을 받게됩니다

　　(i) 공개 출판은 4 가지 기본 원칙을 위반하고, 개혁 및 개방에 대한 정당의 결정, 또는 기타 기사, 연설, 선언, 진술 등을 위반하거나 왜곡시킨다

　　(2) 당 중앙위원회의 주요 정책과 지침을 위조하고 당의 중앙 집중화와 연합을 훼손;

　　(3) 정당과 국가의 이미지를 불법화하거나 당과 국가의 지도자, 영웅 및 모델, 파티의 역사, 중국 인민 공화국의 역사, 인민 군대의 역사를 비방하거나 중상하십시오

　　이전 단락에 나열된 내용이 이전 단락에 나열된 내용을 게시, 방송, 게시 또는 게시하거나 위에서 언급 한 행동에 대한 편리한 조건을 제공하는 경우, 직접 책임있는 사람과 리더십을 담당하는 사람에게는 당사자의 게시물을 심각하게 경고하거나 제거해야합니다 상황이 심각한 경우, 그 사람은 보호 관찰 또는 당에서 추방된다

　　제 47 조 : 책, 시청각 제품, 전자 독서 자료, 온라인 시청각 자료 등의 제작, 판매 및 보급이 제 45 조와 46 조에 나열된 내용 중 하나에서 생산, 판매 또는 보급 된 경우, 상황에 비교적 사소한 경우 경고 또는 심각한 경고가 제공되어야합니다 상황이 심각하다면, 그들은 당직을 철회하거나 보호 관찰을 위해 당에 머무르는 것에 대한 처벌을받습니다 상황이 심각하다면 당에서 추방됩니다

책, 시청각 제품, 전자 독서 자료 등을 허가없이 국가 안팎으로 가져 오거나 전달하는 경우 상황이 심각하다면 경고 나 심각한 경고를 받게됩니다 상황이 심각하다면, 당신은 당신의 파티 포스트를 철회하거나, 보호 관찰을 위해 파티에 머무르거나 파티에서 추방하는 것에 대한 처벌을 받게됩니다

　　제 48 조 비밀 그룹을 조직하거나 당을 분열시키는 다른 활동을 조직하는 사람들은 당에서 추방됩니다

비밀 그룹에 참여하거나 파티를 분할하는 다른 활동에 참여하는 사람들은 집행 유예로 처벌을 받거나 파티에서 추방됩니다

　　제 49 조 갱단과 같은 조직화되지 않은 활동, 개인적인 이익을위한 갱단 형성, 파벌 형성, 당 내에서 개인적인 권력을 키우거나 이해의 교환 및 자신을위한 추진력을 창출하는 정치적 자본을 얻는 사람들에게는 심각한 경고 또는 정당 직책이 주어진다 이 지역, 부서 및 단위의 정치적 생태가 악화되면, 그들은 보호 관찰 또는 당에서 추방됩니다

　　제 50 조 파티 회원은 담당자 또는 담당 부서에서 자신의 업무를 수행하는 경영진을 선도하는 간부는 자신의 방식으로 자신의 방식으로 수행하고, 해협에 관여하며, 당 중앙위원회가 결정한 주요 정책을 이행하며, 등 뒤에서 다른 일을하고, 당사자를 철회하거나 파티를 위해 파티를 마치는 것에 대한 처벌을받을 것입니다

　당사자 중앙위원회의 결정과 배치에 단호하지 않으면 당사자의 결정과 계약을 이행하기로 결정하지 않으면 경고 나 심각한 경고를 받게되며 당사자의 결정과 준비를하지 않으면 당사자의 결정과 준비를하지 않으면 경고 나 심각한 경고를 받게됩니다

　　제 51 조 : 당에 불충분 한 사람들은 자신의 행위에 동의하지 않고, 상사와 부하 직원을 속이고, 이중 직원에 관여하며, 두 사람입니다 상황이 온화한 경우 경고 나 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각하다면, 그들은 그들의 직책을 취소하거나 보호 관찰을 위해 당사자에 머무르는 것에 대한 처벌을 받게됩니다 상황이 심각하다면, 당사자로부터 퇴학에 대한 처벌을 받게됩니다

　　제 52 조 정치 소문을 창조, 전파 또는 전파하고 당의 통일성을 훼손하는 사람들에게는 경고 나 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각하다면, 그들은 당사자 또는 보호 관찰 내에서 자신의 직책을 취소 한 것에 대한 처벌을받습니다 상황이 심각하다면 당에서 추방됩니다

　정치적 성격이 나쁘고 익명으로 거짓 고발, 의도적으로 틀거나 다른 소문을 만들어 손상 또는 부작용을 일으키는 경우, 이전 단락의 조항에 따라 처리해야합니다

　　제 53 조는 당사자 중앙위원회가 결정하고 외부 세계에 대한 주장을 제기 해야하는 주요 정책 문제에 대한 결정이 내려지는 경우, 직접 책임자와 리더십을 담당하는 사람에게는 당사자 직책에 대한 심각한 경고 또는 제거가 제공됩니다 상황이 심각한 경우, 그 또는 그녀는 보호 관찰을 받거나 당에서 추방됩니다

　　제 54 조 조직이 관련 규정에 따라 지시를 요청하거나 주요 문제를보고하지 않는 경우 상황은 심각하다면 경고 또는 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각하다면, 그들은 당사자 또는 집행 유예를 취소 한 것에 대한 처벌을받습니다

　　제 55 조 검사 및 검사 작업에 대한 간섭이 발생하거나 검사 및 검사의 정류 요건을 구현하지 못하는 경우 상황이 사소한 경우 경고 또는 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각하다면, 그는 당직을 철회하거나 보호 관찰을 위해 당에 머무르는 것에 대한 처벌을받습니다 상황이 심각하다면, 그는 당에서 추방 될 것입니다

　　제 56 조 : 다음 행위 중 하나가 조직 검토에 대해 저지른 경우 경고 또는 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각한 경우, 당사자 직책 또는 보호 관찰에서 제거의 처벌이 주어집니다 상황이 심각하다면, 당의 퇴학 처벌 :

　　(1) 공급 또는 위조, 증거를 파괴, 양도 또는 감추기;

　　(ii) 다른 사람들이 증거 자료를 노출 및보고하고 제공하는 것을 방지;

　　(iii) 피난처 공범;

　　(iv) 사실을 다루기 위해 조직에 허위 정보를 제공합니다

　　(5) 조직 검토에 반대하는 다른 행동이 있습니다

　　제 57 조 파티의 기본 이론, 기본 라인, 기본 전략 또는 주요 정책 및 기타 활동에 반대하거나 플래너가 강의, 포럼, 보고서, 심포지엄 등을 조직하는 경우 당의 기본 이론, 기본 전략, 기본 전략 또는 주요 부정적인 영향을 미치는 경우, 플래너, 주최자 및 백본 회원은 당사자의 심각한 부정적인 영향을 미칩니다

　　정보, 자료, 재산, 장소 등을 제공하여 다른 참가자 또는 위의 활동을 지원하는 사람들이라면 상황이 사소한 경우 경고 나 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각하다면, 그들은 파티 지위를 취소하거나 보호 관찰을 위해 파티에 머무르는 것에 대한 처벌을 받게됩니다 상황이 심각하다면, 당사자로부터 퇴학에 대한 처벌을 받게됩니다

　　당신이 미지의 진실에 참여해야하고 비판과 교육 후 회개를 보여준 경우, 당신은 처벌에서 면제 될 수 있습니다

　조직의 승인없이 다른 집회, 행진, 시연 및 기타 활동에 참여하고 상황이 사소한 경우 경고 나 심각한 경고를 받게됩니다 상황이 심각하다면, 당신은 당신의 파티 포스트를 취소하거나 보호 관찰을 위해 파티에 머무르는 것에 대한 처벌을 받게됩니다 상황이 심각하다면, 당신은 당의 퇴학에 대한 처벌을 받게됩니다

　　제 58 조는 당의 지도력에 반대하거나 사회주의 시스템에 반대하거나 정부에 적대적인 조직에 조직하거나 참여하는 사람들은 당에서 추방된다

　　다른 참가자가 사소한 상황에 처한 경우, 경고 나 심각한 경고를 받게됩니다 상황이 심각하다면, 그들은 파티 지위를 취소하거나 보호 관찰을 위해 파티에 머무르는 것에 대한 처벌을 받게됩니다 상황이 심각하다면, 당사자로부터 퇴학에 대한 처벌을 받게됩니다

　　제 59 조 회중 또는 컬트 조직에 조직하거나 참여하는 사람들은 플래너, 주최자 및 백본 요소를 위해 당에서 추방됩니다

　상황이 사소한 경우 참가자 인 다른 참가자에게는 경고 나 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각하다면, 상황이 심각하다면 당사자 또는 보호 관찰 내에서 자신의 직책을 취소 한 것에 대한 처벌을받습니다 상황이 심각하다면 당에서 추방됩니다

　　진실을 모르고 비판과 교육 후 회개를 보여주는 참가자는 처벌에서 면제 될 수 있습니다

　　제 60 조 민족 관계를 훼손하거나 민족 분리주의 활동에 참여하는 데 어려움을 겪고 참여하는 데 참여하거나 참여하는 사람들은 당에서 추방됩니다

　　다른 참가자가 사소한 상황에 처한 경우, 경고 나 심각한 경고를 받게됩니다 상황이 심각하다면, 그들은 파티 지위를 취소하거나 보호 관찰을 위해 파티에 머무르는 것에 대한 처벌을 받게됩니다 상황이 심각하다면, 당사자로부터 퇴학에 대한 처벌을 받게됩니다

　당신이 미지의 진실에 참여해야하고 비판과 교육 후 회개를 보여준 경우, 당신은 처벌에서 면제 될 수 있습니다

　　다른 행위가 당과 국가의 민족 정책을 위반하고 상황이 사소한 경우 경고 나 심각한 경고가 부여됩니다 상황이 심각하다면, 그들은 파티 지위를 취소하거나 보호 관찰을 위해 파티에 머무르는 것에 대한 처벌을 받게됩니다 상황이 심각하다면, 당사자로부터 퇴학에 대한 처벌을 받게됩니다

　　제 61 조는 당의 선, 원칙, 정책 및 결의안에 반대하기 위해 종교 활동을 조직하고 사용하는 사람들은 정당에서 추방된다

　다른 참가자들은 파티 직책이나 집행 유예에서 철회 된 처벌을받습니다 상황이 심각하다면, 그들은 당의 추방으로 처벌됩니다

　　당신이 미지의 진실에 참여해야하고 비판과 교육 후 회개를 보여준 경우, 당신은 처벌에서 면제 될 수 있습니다

　　다른 행위가 당의 종교적 정책을 위반하는 경우, 국가와 상황이 사소한 경우 경고 나 심각한 경고를 받게됩니다 상황이 심각하다면, 그들은 파티 지위를 취소하거나 보호 관찰을 위해 파티에 머무르는 것에 대한 처벌을 받게됩니다 상황이 심각하다면, 당사자로부터 퇴학에 대한 처벌을 받게됩니다

　　62 조 종교를 믿는 당사자는 이데올로기 교육을 강화해야합니다 파티 조직의 도움과 교육 후에 변경되지 않은 경우, 당을 그만 두는 것이 좋습니다 그들이 설득되었지만 그만 두지 않으면, 그들은 추방 될 것입니다 종교를 사용하여 유동 활동에 참여하면 당에서 추방됩니다

　　63 조 미신적 활동을 조직하는 사람들은 당사자 또는 집행 유예에서 철회하여 처벌됩니다 상황이 심각하다면, 그들은 당의 추방으로 처벌됩니다

　　미신적 활동에 참여하고 부작용을 일으키는 경우 경고 나 심각한 경고를 받게됩니다 상황이 심각하다면, 당신은 당신의 파티 포스트를 취소하거나 보호 관찰을 위해 파티에 머무르는 것에 대한 처벌을 받게됩니다 상황이 심각하다면, 당신은 당의 퇴학에 대한 처벌을 받게됩니다

　　진실을 모르는 참가자, 비판과 교육 후 회개를 보여주는 참가자들에게는 처벌이 면제 될 수 있습니다

　　제 64 조는 정당과 정부에 맞서 싸우기 위해 클랜 세력을 조직하고 사용하는 사람들은 당과 국가의 정책 및 의사 결정 계약을 방해하거나 풀뿌리 당 조직의 건설을 약화 시키거나 당사자, 계획자, 주최자 및 백본 요소로부터 추방된다

　다른 참가자들은 파티 직책이나 집행 유예에서 철회 된 처벌을받습니다 상황이 심각하다면, 그들은 당의 추방으로 처벌됩니다

　　당신이 미지의 진실에 참여해야하고 비판과 교육 후 회개를 보여준 경우, 당신은 처벌에서 면제 될 수 있습니다

　　제 65 조는 외국이나 외국 대사관에서 정치 망명을 신청하고 중국에서 영사를 신청하거나 징계를 위반 한 후 중국의 외국 대사관 및 영사관으로 도망친 사람들은 당에서 추방됩니다

　기사, 연설, 선언, 진술 등이 야당과 국가 외부의 정부에 대해 공개적으로 이루어지면, 이는 이전 단락의 조항에 따라 처리됩니다

　위의 행동에 대해 의도적으로 편리한 조건을 제공하면 보호 관찰 또는 당에서 추방 된 것으로 처벌 받게됩니다

　　제 66 조의 말과 행위가 외국 관련 활동에 나쁜 정치적 영향을 미치고 당과 국가의 존엄성과 이익을 손상시키는 경우, 그는 당직을 철회하거나 보호 관찰을 위해 당에 머무르는 것에 대한 처벌을받을 것이다 상황이 심각하다면, 그는 당에서 추방 될 것입니다

　　제 67 조가 당사자가 파티를 포괄적이고 엄격하게 통제하는 주된 책임과 감독 책임을 충족시키지 못하거나 당사자를 포괄적이고 엄격하게 관리하고 당사자 조직에 심각한 손상 또는 심각한 부작용을 일으키는 사람은 직접 책임을지고 진지한 경고를 부여하지 못하는 경우 경고 또는 경고를받을 것입니다 상황이 심각한 경우, 당 직위를 담당하는 사람이 제거되거나 보호 관찰이 제공됩니다

　　제 68 조 선도적 간부는보고, 저항, 싸우고 내버려 두지 않으며, 불행하고 조화로운 조화를 이루고 부작용을 일으키지 않으며, 경고 나 심각한 경고를 받아야한다 상황이 심각하다면, 그들은 당사자 또는 집행 유예를 취소 한 것에 대한 처벌을받습니다

　　제 69 조 당이 당의 훌륭한 전통과 업무 관행을 위반하고 정치적 영향을 미치는 경우, 경고 나 심각한 경고를 받아야한다 상황이 심각하다면, 그는 당직을 철회하거나 보호 관찰을 위해 당에 머무르는 것에 대한 처벌을받습니다 상황이 심각하다면, 그는 당에서 추방 될 것입니다

7 장 조직 규율 위반에 대한 처벌

　　제 70 조 다음 행위 중 하나가 민주주의 중앙주의의 원칙을 위반하고 다음 행위 중 하나를 저지르는 경우, 경고 나 심각한 경고가 주어진다 상황이 심각하다면, 그는 당직 또는 집행 유예를 철회 한 것에 대한 처벌을받습니다

　　(1) 당사자의 주요 결정을 이행하거나 임의로 변경하는 것을 거부;

　　(ii) 절차 규칙과 개인 또는 소수의 사람들이 주요 문제를 결정하는 사람들;

　　(iii) 의도적으로 집단적 의사 결정을 피하고 중요한 간부의 주요 문제, 임명 및 제거, 중요한 프로젝트의 배치 및 대량의 자금 사용을 결정합니다

　　(iv) 단체 의사 결정이라는 이름의 집단 위반

　　제 71 조 하위 수준의 당사자 조직이 승인없이 상위 당사자 조직의 결정을 이행하거나 변경하는 경우, 직접 책임을지고 리더십을 담당하는 사람에게는 경고 또는 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각한 경우, 책임있는 사람은 당사자 또는 보호 관찰 내에서 자신의 입장을 철회 한 것에 대한 처벌을받습니다

　　제 72 조 당사자 조직의 배포, 이전, 교환 등의 결정을 이행하는 사람들에게는 경고, 심각한 경고 또는 당사자의 제거가 제공됩니다

　특별 기간이나 응급 상황에 당사자의 결정을 이행하는 것을 거부하면 보호 관찰로 처벌을 받거나 당에서 추방됩니다

　　제 73 조 다음 행동과 상황이 심각한 경우 경고 또는 심각한 경고가 제공되어야합니다

　　(1) 개인 문제를보고하고보고하고보고하지 않는 조항을 위반합니다

　　(2) 조직이 대화 나 문의 서한을 수행 할 때 조직이 설명되는 것은 사실이 아닙니다

　　(iii) 필요에 따라보고하지 않거나 개인적으로 신고하지 않는 경우;

　　(iv) 개인 아카이브를 진실로 채우지 않는 사람들

개인 아카이브를 변조하거나 위조하는 사람들에게는 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각하다면, 그들은 당사자 또는 집행 유예를 취소 한 것에 대한 처벌을받습니다

　　파티에 가입하기 전에 심각한 실수를 숨기면 일반적으로 목록에서 제거해야합니다 파티에 가입 한 후 잘 수행하면 심각한 경고가 주어지고 파티 포스트 또는 집행 유예를 철회하게됩니다

　　제 74 조 당사자 주요 간부가 자발적으로 설립 된 동료 마을 사람들의 협회, 동창회, 동료 협회 등을 조직하거나 참여하는 경우 관련 규정을 위반하고 상황에 심각한 상황이 심각하다면, 당사자 게시물로부터 경고, 심각한 경고 또는 취소 된 상황

　　제 75 조 다음 행위 중 하나가 커밋되면 경고 또는 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각하다면, 당사자 또는 보호 관찰에서 퇴거에 대한 처벌이 주어질 것입니다 상황이 심각하다면, 당사자로부터의 퇴학 처벌이 주어질 것이다 :

　　(1) 민주적 권고, 민주적 평가, 조직 검사 및 정당 선거 캔버스 및 지원과 같은 조직화되지 않은 활동;

　　(2) 법률에 의해 규정 된 투표 및 선거 활동에서, 그들은 조직 원칙을 위반하고 조직적 비 조직적 활동에 참여하고, 다른 사람들이 투표 또는 투표를 조직, 시내 및 유도하도록 유도합니다

　　(3) 선거 기간 동안 당 헌법, 기타 정당 규정 및 관련 헌장을 위반하는 다른 활동을 수행합니다

　　조직화 된 캔버스 투표에 참여하거나 공공 자금으로 투표를하는 사람은 더 심각하게 처벌되거나 악화됩니다

　　간부 선택 및 임명 작업의 제 76 조, 네 포티 즘의 행위, 반체제 제외, 반대자들의 배제, 소원을 기원하고, 사랑에 빠지고, 공무원으로부터 도망 치고, 간부의 진흥 또는 간부의 조정, 그리고 간부 선발 및 약속에 대한 규정을 위반하는 다른 행동, 직접 책임을지는 사람들은 경고하거나 경고하는 경고가 될 것입니다 상황이 심각하다면, 그들은 당사자 또는 집행 유예를 취소 한 것에 대한 처벌을받습니다 상황이 심각하다면 당에서 추방됩니다

사람이 감독하지 못하고 고용주를 데려 가지 못하는 경우, 직접 책임자와 리더십을 담당하는 사람은 이전 단락의 조항에 따라 다루어야합니다

　　　제 77 조인 사람이 관련 규정을 위반하여 자신이나 타인에게 혜택을 찾기 위해 사실을 감추거나 왜곡하거나 자신의 권한이나 입장을 사용하는 경우, 상황이 심각하다면 경고 또는 심각한 경고를 받으면 자신의 입장이나 보호 관찰을 철회해야합니다 상황이 심각한 경우, 그 또는 그녀는 자신의 입장이나 보호 관찰을 철회 한 것에 대한 처벌을받습니다 상황이 심각하다면, 그 또는 그녀는 당에서 추방에 대한 처벌을받습니다

　　사기를 저지르고 귀하의 입장, 직급, 소유권, 치료, 자격, 교육, 학위, 명예 또는 기타 이익을 사기로 만드는 경우, 이전 단락의 조항에 따라 처리됩니다

　　제 78 조 당사자가 자신의 투표권을 침해하고 상황이 심각한 경우, 경고 나 심각한 경고가 부여됩니다 상황이 심각하다면, 그 또는 그녀는 당 내에서 자신의 입장을 철회 한 것에 대한 처벌을받습니다

당사자가 투표권, 선거 권리 및 강요, 위협, 속임수 및 둘러싸여 선출 될 권리를 방해하는 사람들은 당 직위, 보호 관찰 또는 당에서 추방으로 처벌됩니다

　　제 79 조 다음 행위 중 하나가 커밋되면 경고 또는 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각한 경우, 당사자 직책 또는 보호 관찰에서 제거의 처벌이 주어집니다 상황이 심각하다면, 당사자로부터의 퇴학 처벌이 주어질 것이다 :

　　(1) 비판을 방해하거나 억제하거나,보고하고, 비난을 받거나, 비판,보고 및 고발 자료를 보류하거나 파괴하거나, 의도적으로 다른 사람에게 유출하십시오

　　(2) 당원의 방어, 방어, 증언을 억제하여 부정적인 결과를 초래합니다

　　(iii) 관련 규정에 따라 당사자의 불만을 억제하거나 불리한 결과를 초래하거나 당사자의 불만을 처리하지 못하는 경우;

　　(iv) 당원의 권리에 대한 다른 위반 및 불리한 결과를 초래합니다

　비평가, 휘파람, 고발자, 증인 및 기타 요원에 대한 보복은 더 심하게 또는 악화되어야합니다

당사자 조직이 위에서 언급 한 행동을 저지르는 경우, 직접 책임있는 사람과 리더십을 담당하는 사람은 첫 번째 단락의 조항에 따라 다루어야합니다

　　제 80 조인 사람이 당 헌법 및 기타 당사자 규정의 규정을 위반하고 사기 또는 기타 수단을 사용하여 당사자의 조건을 파티원으로 충족시키지 않는 사람을 개발하거나 당사자가 아닌 회원에게 당사자 신원 증명서를 발행하는 경우, 직접 책임이있는 사람 및 책임있는 사람에게 경고 또는 심각한 경고를받는 경우; 상황이 심각한 경우, 당 내에서 자신의 직책에서 기각 된 사람은 당 내에서 자신의 직책에서 제거에 대한 처벌을받습니다

　관련 규정 및 절차를 위반하여 당사자를 개발하는 사람은 이전 단락의 조항에 따라 처리됩니다

　　제 81 조 외국 국적을 취득하거나 관련 규정을 위반하여 영구 거주 자격 또는 장기 거주 허가를받는 사람은 당의 직책 취소, 당사자의 집행 유예 또는 당을 추방 한 처벌을받습니다

　　제 82 조인 사람이 관련 규정을 위반하거나 사적 해외 여행 문서, 홍콩 및 마카오로의 통과 또는 승인없이 국경을 입력하고 떠나면 경고 나 심각한 경고가 부여 된 경우; 상황이 심각하다면, 그는 자신의 당직을 철회 한 것에 대한 처벌을 받게됩니다 상황이 심각하다면, 그는 집행 유예 처벌을받습니다

　　제 83 조는 해외에 또는 해외 해외 그룹 (그룹)에 주둔 한 경우, 권한없이 조직을 떠나거나 외국 사무, 기밀, 군사 및 기타 업무 담당자 및 관련 규정을 위반하여 외국 기관 및 인력과 상호 작용하는 경우, 당사자 우편물로부터의 경고, 심각한 경고 또는 제거가 제공되어야한다

　　제 84 조 84 조는 해외에 주둔하거나 6 개월 미만 동안 조직을 떠나 자동으로 돌아 오는 그룹 (그룹)에서 일시적으로 해외에있는 당사자가 파티 직책을 철회하거나 보호 관찰을 위해 파티에 머무르는 것에 대한 처벌을 받아야한다 그가 6 개월 이상 조직을 떠나면, 그는 파티를 스스로 떠나는 사람으로 대처하고 파티에서 제거해야합니다

　다른 사람들이 조직을 떠날 수 있도록 의도적으로 편리한 조건을 제공한다면, 파티 게시물에서 경고, 심각한 경고 또는 제거가 제공됩니다

8 장의 무결성 징계 위반에 대한 처벌

　　85 조 당사자와 간부들은 사람들이 부여한 권한을 올바르게 행사하고 정직하고 정직하며 권력 남용과 개인적인 이익을 추구하는 데 반대해야합니다

　그 사람이 자신의 권한이나 입장을 사용하여 다른 사람, 배우자, 배우자 및 기타 친척 및 기타 특정 관계가 상대방의 재산을 받아들이고 상황에 심각한 경고 나 심각한 경고를 받게됩니다 상황이 심각하다면, 그 또는 그녀는 자신의 입장을 철회하거나 보호 관찰을 철회하거나 당에서 배출 한 것에 대한 처벌을 받게됩니다

　　제 86 조 서로의 힘이나 영향력을 사용하여 상대방, 배우자, 배우자, 배우자 및 기타 친척, 주변의 직원 및 기타 특정 사람이 권력 및 권력 거래에 참여할 수있는 혜택을 찾는 경우 경고 또는 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각하다면, 그들은 당사자 또는 집행 유예를 취소 한 것에 대한 처벌을받습니다 상황이 심각하다면 당에서 추방됩니다

　　제 87 조 : 배우자, 자녀, 배우자 및 기타 친척, 주변의 직원 및 파티원 및 간부의 권력 또는 영향을 사용하는 다른 특정 사람에게 개인적인 이익을 추구하고 상황에 경고 나 심각한 경고를받는 경우; 상황이 심각하다면, 그들은 당직을 철회하거나 보호 관찰을 위해 당에 머무르는 것에 대한 처벌을받습니다 상황이 심각하다면 당에서 추방됩니다

배우자, 자녀, 배우자 및 당원 및 간부의 다른 친척들이 실제로 일하고 급여를받지 않거나 실제로 일하지만 실제로 일하지만, 동일한 직책의 표준 수준을 크게 초과하는 급여를 받고, 당원과 간부들은 그들이 그것을 수정하지 않았다는 것을 알고 있으면, 앞의 단락의 조항에 따라 처리해야합니다

　　제 88 조 : 공정 업무의 공정한 성과에 영향을 줄 수있는 선물, 선물, 소비 카드, 유가 증권, 기타 금융 상품 및 기타 재산을 수락하고 상황에 경고가 부여되거나 심각한 경고가 부여됩니다 상황이 심각하다면, 당신은 당신의 파티 포스트를 취소하거나 보호 관찰을 위해 파티에 머무르는 것에 대한 처벌을 받게됩니다 상황이 심각하다면 파티에서 추방됩니다

　분명히 정상적인 상호성을 넘어서는 다른 재산을 받아들이면 앞의 단락의 조항에 따라 처리됩니다

　　제 89 조 : 선물, 선물, 현금, 소비 카드, 유가 증권, 유가 증권, 기타 금융 상품 및 공식 의무, 배우자, 배우자 및 기타 친척 및 기타 특정 사람에 대한 정상적인 교환을 넘어서는 기타 재산, 그리고 상황이 심각한 경우 경고 또는 심각한 경고를받습니다 상황이 심각하다면, 그들은 당직을 철회하거나 집행 유예가 된 것에 대한 처벌을받습니다

　　제 90 조 관리 및 서비스 대상의 돈, 주택, 차량 등이 빌려지면 공식 업무의 공정한 성과에 영향을 미치며 상황에 심각한 경고 나 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각하다면, 그것은 당사자를 철회하거나 보호 관찰을 철회 한 것에 대한 처벌을 받게됩니다

　개인 대출 및 기타 재무 활동과 같은 재무 활동을 통해 대규모 수익을 얻는 경우, 이전 단락의 조항에 따라 처리됩니다

　　제 91 조의 결혼, 장례식 및 축하를 조직하고 사회에 부작용을 일으키기 위해 사무실에서 권력이나 영향력을 사용하는 경우 경고 또는 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각하다면, 처벌은 당에서 제거 될 것입니다 국가, 집단 및 국민의 이익에 돈을 벌거나 침해 할 수있는 기회가 있다면, 처벌은 당에서 심각하거나 추방 될 것입니다

　　제 92 조 : 여행, 피트니스, 엔터테인먼트 및 공식적인 업무의 공정한 성과에 영향을 줄 수있는 기타 활동에 대한 연회 또는 준비를 수락하거나 제공하는 경우 상황에 심각한 경고 나 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각하다면, 당신은 당신의 파티 포스트를 취소하거나 보호 관찰을 위해 파티에 머무르는 것에 대한 처벌을 받게됩니다

　　제 93 조 스포츠 및 피트니스 카드, 클럽 및 클럽 멤버십 카드, 관련 규정을 위반하여 골프 카드와 같은 다양한 소비 카드를 얻거나 보유하고 사용하는 경우, 관련 규정을 위반하여 개인 클럽을 입력하고 종료하면 상황에 심각한 경고 나 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각하다면, 당신은 당신의 파티 포스트를 취소하거나 보호 관찰을 위해 파티에 머무르는 것에 대한 처벌을 받게됩니다

　　제 94 조는 관련 규정을 위반하여 이익 제작 활동에 참여하고 다음 행동 중 하나를 저지르면 상황에 경고 나 심각한 경고가 부여됩니다 상황이 심각하다면, 당신은 당신의 파티 포스트를 취소하거나 보호 관찰을 위해 파티에 머무르는 것에 대한 처벌을 받게됩니다 상황이 심각하다면, 당신은 당의 퇴학에 대한 처벌을 받게됩니다 :

　　(i) 비즈니스 및 비즈니스;

　　(ii) 비 상장 기업 (기업)의 주식 또는 유가 증권 소유;

　　(iii) 주식을 사고 매매하거나 다른 유가 증권에 투자하는 것;

(iv) 유급 중간 활동에 참여;

　　(v) 회사를 등록하거나 해외 주식에 투자;

　　(vi) 관련 규정을 위반하여 이익 제작 활동에 참여하는 다른 사람들

　기업 구조 조정 및 구조 조정에 참여하는 의사 결정 및 승인 과정에서 마스터 한 정보를 사용하는 경우, 대상 주식 발행, 합병 및 투자, 토지 이용 권리 이전 및 기타 의사 결정 및 승인 프로세스를 사용하고 귀하의 권한 또는 직책의 영향을 사용하여 신탁 제품, 자금 등을 통해 비정상적인 이익을 얻는 경우, Pargring Pargraph의 조항에 따라 처리됩니다

　관련 규정을 위반하거나, 경제 조직, 사회 단체 및 기타 단위에서 파트 타임으로 일하거나, 승인 후 파트 타임으로 일하지만 급여, 보너스, 수당 등과 같은 추가 혜택을 얻는 경우 첫 번째 단락의 조항에 따라 처리됩니다

　　제 95 조 : 자신의 입장의 권한 또는 영향이 배우자, 어린이, 배우자 및 기타 친척 및 기타 특정 사람에게 승인 및 감독, 자원 개발, 재무 신용, 대량 사용 권한 전학, 부동산 개발, 엔지니어링 입찰 및 공공 재무 지출 등의 혜택을 찾는 데 사용되는 경우, 상황은 경고 또는 심각한 경고가 있어야합니다 상황이 심각하다면, 그들은 당사자 또는 집행 유예를 취소 한 것에 대한 처벌을받습니다 상황이 심각하다면 당에서 추방됩니다

　배우자, 자녀, 배우자 및 기타 친척 및 기타 특정 사람이 퇴적물을 흡수하고 금융 상품을 판매하는 등의 권한이나 입장을 사용하는 경우, 혜택을 찾으려면 이전 단락의 조항에 따라 처리됩니다

　　제 96 조 간부를 선도하는 당사자가 사임 (퇴직) 후 사임하거나 퇴직하고 관련 규정 위반으로 원래의 입장을 관할하에있는 지역 및 비즈니스 범위의 기업 및 중개 기관의 임명을 수락하는 경우, 원래의 입장 하에서 사업과 관련된 이익을내는 활동에 관여하며, 사소한 경고가 있어야한다 상황이 심각하다면, 그들은 당사자를 취소 한 것에 대한 처벌을받습니다 상황이 심각하다면, 그들은 집행 유예 처벌을받습니다

　사임하거나 사임 한 후 (퇴직) (퇴직), 독립 이사, 상장 회사의 독립 감독자, 자금 관리 회사 등으로 일한 후 관련 규정을 위반하는 당원의 주요 간부 상황이 심각하다면, 그들은 당사자를 취소 한 것에 대한 처벌을받습니다 상황이 심각하다면, 그들은 집행 유예 처벌을받습니다

　　제 97 조 간부의 배우자, 자녀 및 배우자가 간부를 선도하는 당사자 및 사업 범위의 공정 업무에 영향을 미치거나 외국 당사자가 임명하거나 임명 한 고위 직책 또는 지역 및 사업 범위에서 임명 된 고위 직책에 따라 지역 및 사업 범위를 선도하는 당사자 회원의 관할권에 따라 CADRE를 이끌어 내면서 캐드를 선도하는 사업 활동에 참여할 수있는 비즈니스 활동에 참여하는 경우 그가 문제를 수정하기를 거부하면, 그는 현재 직책에서 사임하거나 조직에 의해 조정 될 것이다 그가 현재 직책에서 사임하지 않거나 조직의 입장 조정에 순종하지 않으면, 파티 포스트를 취소 한 처벌이 주어집니다

　　제 98 조 당사자와 주 장기가 사업의 관련 규정을 위반하는 경우, 직접 책임있는 사람과 리더십을 담당하는 사람에게 경고 또는 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각하다면, 그들은 당사자를 취소 한 것에 대한 처벌을받습니다

　　제 99 조는 일과 생명 보안 시스템을 위반하고 자신, 배우자, 어린이, 배우자 및 기타 친척 및 기타 특정 사람을위한 특별한 대우를받는 파티 회원의 주요 간부 및 운송, 의료, 보안 등의 특별한 대우를 추구합니다 상황이 심각하다면 경고 또는 심각한 경고가 부여됩니다 상황이 심각하다면, 그들은 당사자 또는 집행 유예를 취소 한 것에 대한 처벌을받습니다

　　제 100 조 주택의 분배 또는 구매에 대한 주 또는 집단의 이익을 침해하는 사람들은 경고 나 심각한 경고가 부여된다 상황이 심각하다면, 그들은 당직을 철회하거나 보호 관찰을 위해 당에 머무르는 것에 대한 처벌을받습니다 상황이 심각하다면 당에서 추방됩니다

　　제 101 조는 권력이나 직책의 영향이 개인이 관리하지 않는 공공 및 사유 재산을 횡령하거나 상징적 인 돈을 지불하여 공공 및 사유 재산을 침해하거나 서비스를 받고 서비스를 받고 서비스를 받기 위해 무료로 보수 또는 상징적 인 보수를 지불하는 데 사용되며, 상황에 경고 나 심각한 경고를받는 경우; 상황이 심각하다면, 그들은 당직을 철회하거나 보호 관찰을 위해 당에 머무르는 것에 대한 처벌을받습니다 상황이 심각하다면 당에서 추방됩니다

그 사람이 지불 해야하는 비용, 배우자, 배우자 및 기타 친척이 부하 단위, 기타 부대 또는 기타에 의해 지불되거나 상환되는 경우, 이전 단락의 조항에 따라 처리됩니다

　　제 102 조는 관련 규정을 위반하여 공공 재산을 사용하고 공공 재산을 차지하고 6 개월 이상 개인적으로 사용되며 상황이 심각하다면 경고 또는 심각한 경고가 제공되어야한다 상황이 심각한 경우, 파티 포스트에서 처벌을 제거해야합니다

　　이익 활동을 위해 공공 재산을 차지하면 경고 나 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각하다면, 당신은 당신의 파티 포스트를 취소하거나 보호 관찰을 위해 파티에 머무르는 것에 대한 처벌을 받게됩니다 상황이 심각하다면, 당신은 당의 퇴학에 대한 처벌을 받게됩니다

　이익 제작 활동을 위해 다른 사람에게 공공 재산을 빌려 주면, 이는 이전 단락의 조항에 따라 처리됩니다

　　제 103 조 : 연회, 고소 소비 엔터테인먼트, 공공 자금으로 지불 한 피트니스 활동 또는 공공 자금을 사용하여 공공 자금을 사용하여 선물, 소비 카드 (쿠폰) 등을 구매, 제공 또는 배포하는 사람, 직접 책임있는 사람 및 리더십을 담당하는 사람에게는 경고 또는 심각한 경고를받는 경우; 상황이 심각하다면, 그는 당직을 철회하거나 보호 관찰을 위해 당에 머무르는 것에 대한 처벌을받습니다 상황이 심각하다면, 그는 당에서 추방 될 것입니다

　　제 104 조는 직접 책임을지고 관련 규정을 위반하거나 수당, 보조금, 보너스 등을 무차별 적으로 발행 할 책임이있는 사람과 직접 책임을 담당하는 사람과 리더십을 담당하는 사람에게는 경고 또는 심각한 경고를받는 경우; 상황이 심각한 경우, 그 사람은 당사자 또는 보호 관찰 내에서 자신의 입장을 철회 한 것에 대한 처벌을받습니다 상황이 심각한 경우, 사람은 당에서 추방됩니다

　　제 105 조 다음 행동이 저지른 경우, 직접 책임을지고 리더십을 담당하는 사람에게는 경고 또는 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각하다면, 사람은 당직 또는 보호 관찰에서 제거됩니다 상황이 심각하다면, 그 사람은 파티에서 추방 될 것입니다 :

　　(1) 공공 기금으로 여행하거나 학습 및 훈련, 조사, 직원 회복 등의 이름으로 변장 여행;

　　(2) 공식 일정을 바꾸고 여행 기회를 잡으십시오

　　(iii) 경영진에 따라 기업 및 종속 단위가 주최 한 검사 활동에 참여하고 여행 기회를 갖습니다

　검사, 학습, 교육, 세미나, 투자 홍보, 전시회 등의 이름으로 공공 자금으로 해외로 여행하는 경우 이전 단락의 조항에 따라 처리됩니다

　　제 106 조는 공식 수신 관리에 대한 규정을 위반하고 표준을 수신하거나 먹고 마실 수있는 기회를 취하는 사람과 직접 책임을지는 사람과 지도력을 담당하는 사람에게 경고 나 심각한 경고를받는 경우; 상황이 심각한 경우, 당사자에게 책임이있는 사람은 자신의 당사자에서 제거에 대한 처벌을받습니다

　　제 107 조 : 관련 규정을 위반하는 장비, 구매, 교체, 장식, 공식 운송 사용 또는 기타 행위를 저 지르는 경우, 직접 책임있는 사람과 리더십 책임자에게는 상황이 심각한 경우 경고 또는 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각한 경우, 제재는 당사자 또는 집행 유예에서 제거됩니다

　　제 108 조는 직접 책임을지고 지도력을 담당하는 사람이 회의 활동 관리에 관한 규정을 위반하고 다음 행위 중 하나를 위반하는 경우, 직접 책임을 담당하는 사람과 리더십을 담당하는 사람에게 경고 또는 심각한 경고를받는 경우 상황이 심각한 경우, 그 사람은 자신의 당사자를 철회 한 것에 대한 처벌을받습니다 :

　　(i) 회의는 회의가 금지되는 경치 좋은 장소에서 열립니다

　　(2) 다양한 축제와 축하 행사를 결정하거나 승인합니다

　평가 및 표준 칭찬 활동을 통해 승인 또는 청구 수수료없이 평가 및 표준 칭찬 활동을 보유한 경우, 이전 단락의 조항에 따라 처리됩니다

　　제 109 조인 직접 책임자와 사무실 공간 관리에 대한 규정을 위반하고 다음 행위 중 하나를 위반하는 리더십을 담당하는 사람이 직접 책임을 담당하는 사람과 리더십을 담당하는 사람에게는 경고 또는 심각한 경고를받는 경우; 상황이 심각한 경우, 그 사람은 자신의 당사자를 철회 한 것에 대한 처벌을받습니다 :

　　(1) 사무실 건물, 훈련 센터 및 기타 건물의 건축 또는 장식을 결정하거나 승인하십시오

　　(ii) 표준 이외의 사무실 공간에서 장비 및 사용되는 사람들;

　　(iii) 공공 자금을 사용하여 임대, 객실 또는 기타 장소를 개인적으로 사용합니다

　　제 110 조 전력 기반 성 거래에 참여하거나 자금 기반 성 거래에 재산을 제공하는 사람들에게는 경고 또는 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각하다면, 그들은 당직을 철회하거나 보호 관찰을 위해 당사자에 머무르는 것에 대한 처벌을받습니다 상황이 심각하다면 당에서 추방됩니다

　　제 111 조 다른 행위가 무결성에 관한 규정을 위반하는 경우, 당사자로부터 추방 될 때까지 특정 상황에 따라 경고가 제공되어야한다

대중 규율 위반에 대한 9 장 처벌

　　제 112 조 다음 행동이 저지른 경우, 직접 책임을지고 리더십을 담당하는 사람에게는 경고 또는 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각한 경우, 사람은 당직 또는 집행 유예에서 제거되어야합니다 상황이 심각한 경우, 사람은 파티에서 추방됩니다 :

　　(1) 기본 및 노동력을 모으고 표준을 넘어서 범위를 넘어 대중으로부터 비용을 부과하는 비용을 부과하여 대중의 부담을 증가시킨다

　　(ii) 관련 규정을 위반하여 대중의 자금과 자료를 구금하거나 압수하거나 대중을 처벌하십시오

　　(iii) 관련 규정을 위반하여 대중의 재산을 구금하거나 대중의 자금으로 인해

　　(iv) 관리 및 서비스 활동에서 관련 규정을 위반하는 요금;

　　(5) 대중에게 일을 어렵게 만들고 대중과 관련된 문제를 처리 할 때 원하는 것을 얻으십시오

　　(vi) 대중의 이익을 침해하는 다른 행동이 있습니다

　빈곤 퇴치 분야에서 위에서 언급 한 행동을 약속하면 더 심하게 처벌되거나 악화됩니다

　　제 113 조 생산 및 운영의 자율성에 대한 간섭이 사람들의 재산에 큰 손실을 초래하는 경우, 직접 책임있는 사람과 리더십을 담당하는 사람에게는 경고 또는 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각한 경우, 책임있는 사람은 자신의 당직 또는 집행 유예를 철회 한 것에 대한 처벌을받습니다

　　제 114 조는 친척과 친구가 사회 보장, 정책 지원, 빈곤 완화 및 빈곤 완화, 재난 구제를위한 자금 및 자료의 분배와 같은 문제에서 분명히 불공평하다면, 경고 또는 심각한 경고가 제공됩니다 상황이 심각하다면, 그들은 당직을 철회하거나 보호 관찰을 위해 당에 머무르는 것에 대한 처벌을받습니다 상황이 심각하다면 당에서 추방됩니다

　　제 115 조 씨족이나 범죄 세력을 사용하여 대중을 억압하거나 갱단과 사악한 활동을 용서하거나 범죄 세력에 대한 "보호 우산"으로 행동하는 사람들은 당직 또는 보호 관찰에서 철거로 처벌됩니다 상황이 심각하다면 당에서 추방됩니다

　　제 116 조 다음 행동 중 하나가 저지른 경우, 직접 책임을지고 지도자에게 책임을 져야한다 상황이 심각하다면, 그 사람은 당사자 또는 보호 관찰 내에서 자신의 입장을 취소 한 것에 대한 처벌을받습니다

　　(1) 생산 및 생명과 같은 사람들의 중요한 이익과 관련된 문제는 정책이나 관련 규정에 따라 해결 될 수 있지만 적시에 해결되지 않고 게으르고 비효율적이며 부작용을 일으키는 것은 아닙니다

(ii) 정책을 준수하고 책임을 맡고 당사자와 대중, 간부 및 대중 사이의 관계를 손상시키는 사람들의 요구를 수동적으로 다루십시오

　　(iii) 대중을 나쁜 태도, 단순하고 신란함으로 취급하고 부작용을 일으킨다

　　(iv) 사기를 저지르고, 기만적 인 상사와 부하 직원, 대중의 이익에 해를 끼치는 사람들;

　　(5) 비 활동 및 임의의 행동과 같은 대중의 이익에 해를 끼치는 다른 행위